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1月4日，哈爾濱市舉行環衛系統公開招聘人員培訓結業式，448名面向全國招聘的事業編制環衛工人正式走上清掃保潔作業一線。據了解，本次公開招聘最終錄取的448名環衛工人中共有7名研究生，培訓結束后他們將正式走上環衛工作崗位。

而此前2012年10月中旬，哈爾濱城管局公布當時報名的結果是：457個工勤技能崗位卻引來1萬余人報名，最終繳費成功的7186人中，擁有本科學歷的2954人，占41.11%；29人擁有統招碩士研究生學歷。

“研究生當環衛工！”立刻引起公眾的廣泛關注——

事業編制為什么能吸引這么多高學歷的年輕人，追逐這個平時并不為多數人看重的工作？

改革開放30年后的今天，為什么出現與當初體制內人員紛紛“下海”相反的趨勢？

大學生熱衷體制內職位會給當今社會帶來哪些影響？

誰也不會想到這位年輕的女環衛工是研究生

在氣溫達到零下30℃的室外，嚴曉把自己包裝得很嚴實，嫩黃色的環衛工作服，頭戴棉帽，只露出一雙眼睛，如果不是口罩上有粉色的卡通人物，從外表幾乎看不出這是一個只有27歲的年輕女孩。

1月9日，是她正式工作的第三天，工作內容是從早晨8點至晚上5點清掃街面的雜物，嚴曉能夠很輕巧地把一個煙頭掃進垃圾鞘內，“這不用鍛煉，一天就能適應了。”嚴曉適應的不僅僅是工作，對于外界的各種聲音，也能夠泰然處之了，作為七名被錄取的研究生之一，她說：“每個人都有權利選擇自己想要的人生。”