前不久，人力資源和社會保障部聯(lián)合國家市場監(jiān)管總局、國家統(tǒng)計局發(fā)布9個新職業(yè)信息，其中包括區(qū)塊鏈工程技術(shù)人員、在線學(xué)習(xí)服務(wù)師、老年人能力評估師等。此次還發(fā)布部分職業(yè)發(fā)展出的新工種，比如互聯(lián)網(wǎng)營銷師職業(yè)下增設(shè)“直播銷售員”，即人們熟知的電商主播、帶貨網(wǎng)紅。這批新職業(yè)新工種，因充滿時代感而引發(fā)社會廣泛關(guān)注。

這是自《中華人民共和國職業(yè)分類大典（2015年版）》頒布以來，第三次更新職業(yè)目錄。梳理這三次發(fā)布的職業(yè)信息，再結(jié)合此前多次動態(tài)調(diào)整來看，話務(wù)員、排版工人等曾經(jīng)吃香的舊職業(yè)慢慢退出歷史舞臺，而電子競技員、無人機駕駛員、全媒體運營師等新職業(yè)則漸漸進入人們的視線。換句話說，職業(yè)目錄有進有出，新舊職業(yè)交替明顯。

職業(yè)“新陳代謝”，是時代變化下產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級以及社會分工進一步細化的必然結(jié)果，且新職業(yè)新工種朝著數(shù)字化、技術(shù)化、個性化方向發(fā)展，呈現(xiàn)出集中在新興產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)以及高新技術(shù)領(lǐng)域的趨勢。以此次發(fā)布為例，當(dāng)“宅經(jīng)濟”及互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)風(fēng)起云涌，在線學(xué)習(xí)服務(wù)師、互聯(lián)網(wǎng)營銷師自然應(yīng)運而生；當(dāng)數(shù)字技術(shù)影響日漸變大，區(qū)塊鏈工程技術(shù)人員被納入目錄就水到渠成；當(dāng)社會逐漸步入老齡化，老年人能力評估師等滿足特定需求的職業(yè)出現(xiàn)亦是大勢所趨。

芳林新葉催陳葉，新職業(yè)新工種層出不窮，職業(yè)譜系由此日漸豐富。這不僅展現(xiàn)了經(jīng)濟社會發(fā)展的動力與活力，還開辟了就業(yè)空間，擴大了就業(yè)容量。對于求職者來說，關(guān)鍵要提高對新職業(yè)新工種的認(rèn)識和理解，把握其不斷涌現(xiàn)背后的發(fā)展趨勢，將個人職業(yè)規(guī)劃與社會發(fā)展緊密聯(lián)系起來，持續(xù)更新自身知識結(jié)構(gòu)，掌握相應(yīng)的業(yè)務(wù)技能，從而實現(xiàn)從容就業(yè)。更重要的是，樹立知識與技能為重的就業(yè)觀念，在新舊職業(yè)的迭代更新中打破“鐵飯碗”束縛，各自在不同賽道充分施展才華，發(fā)揮自身價值，提升成就感與獲得感。

新職業(yè)新工種賦予從業(yè)者尊嚴(yán)。以電子競技行業(yè)為例，從業(yè)人員在很長一段時間內(nèi)被認(rèn)為是“不務(wù)正業(yè)”，如今經(jīng)“正名”，電子競技員成為正式職業(yè)，獲得社會認(rèn)可。當(dāng)然，新職業(yè)“轉(zhuǎn)正”只是第一步，還需有配套技能評價標(biāo)準(zhǔn)和管理體系。人社部門應(yīng)聯(lián)合行業(yè)協(xié)會、社會組織、研究機構(gòu)等，科學(xué)合理構(gòu)建工資待遇、五險一金、職稱評定等薪酬保障和人才評價體系，打通新職業(yè)從業(yè)人員晉升發(fā)展的通道。唯有建立可上可下、優(yōu)勝劣汰的標(biāo)準(zhǔn)與體系，才有利于新職業(yè)的有序健康發(fā)展。

職業(yè)目錄是社會發(fā)展的一面鏡子，新職業(yè)的出現(xiàn)與產(chǎn)業(yè)升級轉(zhuǎn)型息息相關(guān)。對于城市來說，這既帶來了新機會，也帶來了新競爭。實際上，無論帶貨主播李佳琦以特殊人才身份被引進上海、快遞小哥李慶恒被杭州市政府評定為高層次人才并獲百萬元購房補貼，還是城市抓住機遇發(fā)展大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)，都體現(xiàn)了主動求變的積極性?？梢哉f，誰更先把握住新職業(yè)背后產(chǎn)業(yè)升級的趨勢，革新觀念，用包容的心態(tài)擁抱變化，誰就能保持領(lǐng)先，或者實現(xiàn)彎道超車。

當(dāng)前，各類新職業(yè)隨著新經(jīng)濟發(fā)展而不斷涌現(xiàn)，不少非全時制的新職業(yè)在工資福利、行為規(guī)范、勞動保障等方面尚無明確的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)則，存在諸如超時工作等勞動權(quán)益保障不足等問題。就此而言，有關(guān)部門還應(yīng)及時在行政、立法、司法層面跟上新型勞動關(guān)系調(diào)整需要的步伐，根據(jù)新職業(yè)的特點和存在的各類風(fēng)險，及時出臺監(jiān)管細則，保護好從業(yè)者和消費者權(quán)益，維護好新的經(jīng)濟秩序。

福建省數(shù)字產(chǎn)業(yè)建設(shè)起步早，成效顯著。隨著5G、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)和云計算等技術(shù)的廣泛應(yīng)用，如何抓住機遇推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展，值得有關(guān)部門思考。（福建日報）